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福清市人力资源和社会保障局

来源: 福清市      发布时间: 2019年12月12日 18:00     浏览量:{{ pvCount }}     【字体:   

  一、领导介绍 

  翁焰春(党组书记、局长):主持人力资源和社会保障局全面工作。 

  蔡仁寿(党组成员、副局长):负责劳动保障监察、就业创业、职业技术培训、信访维稳、禁毒等工作。 

  林  茂(党组成员、副局长):负责人力资源、工资福利和退休、考核奖惩培训、机关事业单位基本养老保险、事业招考、乡村振兴、诚信建设、征兵、局机关管理、效能建设、党建、工会、精神文明及网络建设工作。 

  刘克育(党组成员、副主任科员):负责社会保险、城乡居民社会养老保险、绩效管理、事业单位工作人员招聘和调配工作。 

  陈力艳(主任科员):负责劳动关系、劳动人事争议仲裁、行政审批、综治工作。 

  郑  斌(主任科员):负责工伤保险、社会劳动保险、消防、安全生产工作。  

  二、机构职能 

  (一)贯彻执行国家、省、福州市人力资源和社会保障工作的法律、法规和政策,研究拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划、计划和政策并组织实施和监督检查。 

  (二)拟订全市人力资源市场发展规划和人力资源流动政策,建立规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动和有效配置。 

  (三)综合管理政府人才工作,负责全市人才引进和服务工作,负责专业技术人才队伍和高技能人才队伍建设,构建人才服务体系。 

  (四)负责促进就业工作,拟订统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业服务体系和就业援助制度;完善职业技能资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业技能培训制度;牵头拟订大中专毕业生就业政策、扶持创业政策并会同有关部门组织实施;负责国外人员、台港澳人员在融就业的管理工作。 

  (五)统筹建立覆盖城乡的社会保障体系,组织实施城乡社会保险及其补充保险政策、标准,贯彻落实社会保险关系转移接续办法;会同有关部门拟订社会保险及其补充保险基金管理和监督制度并组织实施,组织编制全市社会保险基金预决算草案。 

  (六)负责全市就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡;参与拟订就业专项资金使用、管理和监督制度,对执行情况实施监督检查。 

  (七)会同有关部门拟订事业单位人员工资收入分配政策并组织实施,建立企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制,执行企事业单位人员福利和离退休政策。 

  (八)贯彻执行事业单位人员和机关工勤人员管理政策,拟订有关人员调配政策和特殊人员安置政策,组织实施事业单位人事制度改革,综合管理职称工作,组织实施博士后管理制度。 

  (九)会同有关部门拟订农民工工作综合性政策和规划,负责推动农民工相关政策的落实,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。 

  (十)拟订劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,监督落实消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策;组织实施劳动、人事争议调解仲裁制度;组织实施劳动保障监察,协调开展劳动者维权工作,依法查处和督办重大案件。 

  (十一)负责组织事业单位工作人员的公开招聘工作。 

  (十二)拟订事业单位工作人员奖惩政策并组织实施,负责政府奖励、表彰工作。 

  (十三)指导、监督所属单位财务和国有资产管理工作。 

  (十四)承办市委、市政府交办的其他事项。  

  三、联系方式 

  地址:福清市玉屏街道向高街人才大楼 

  电话:0591-85222238 

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